1. <em id="djlgj"></em>
    2. 
      
      <dd id="djlgj"></dd>

    3. <th id="djlgj"></th>

      <em id="djlgj"><strike id="djlgj"></strike></em>
      <em id="djlgj"></em>

      公司職代會審議通過《紅石林業有限公司2024年森林經營培育實施方案》

      時間:2024-04-12         瀏覽量:228         【打印此頁


      4月10日下午,公司召開一屆二次職工代表大會第二次組長會議,審議表決《紅石林業有限公司2024年森林經營培育實施方案》,公司副總經理丁元錕代表企業行政方出席會議,并解答相關問題。公司黨委副書記、工會主席王江岳主持會議,35名職工代表組長出席會議。

      會上,營林處負責人宣讀了《紅石林業有限公司2024年森林經營培育實施方案》,對公司2024年森林經營培育項目具體任務、質量指標、保證措施等內容做了具體解讀,明確要以公平、公正、公開、合理為原則,確保所有經營項目均由公司職工自行完成。

      與會職工代表組長認真聽取并審議了《紅石林業有限公司2024年森林經營培育實施方案》,經現場討論后,一致認為該方案符合紅石林區森林經營培育實際情況,符合公司健康高質量經營發展需求,契合廣大職工的勞動增收愿望,能夠充分發揮職工主觀能動性和工作積極性,予以一致通過。

      2024年度森林經營培育項目,是以全面推進生態文明建設為核心,以轉變森林經營方式為主線,加快森林培育步伐,提高森林質量的一項重要舉措,同時也是公司黨委增加職工經濟收入,維護職工切身利益的惠民項目。

      會議強調,職工代表參與公司重大經營決策,是企業高度重視民主管理、履行民主議事制度的具體表現,充分保障了職工的知情權、參與權、建議權和監督權,切實維護了廣大職工的民主權益,在公司內營造了積極和諧的工作環境。全體職工代表組長要牢記工會組織“橋梁和紐帶”的重要作用,及時準確傳達好會議精神和公司黨委的決策意圖,解決好職工訴求,維護職工和企業合法權益,切實提升職工幸福指數。

       

       

      撰稿:張  歡 攝影:田宇博  編輯:張彤宇 審核:張春成


       

      • 紅林網站

      • 紅林微信

      • 紅林微報

      亚洲国产成人高清在线观看